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在婚姻档案数字化时人事资料细分都有哪些呢?不知道大家有没有了解过,下面 郑州中博奥信息技术有限公司为大家整理了一些知识,我们一起来看下吧。
(1)招聘面试入职资料(含员工---及相关证照)
(2)每月考核资料
(3)培训资料(培训台账等)
(4)薪资标准资料
(5)员工工作计划及总结等
(6)劳动合同、---期合同、培训合同、其他与公司特殊签订的合同。
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了解公司档案情况,拟订整理方案 。应了解立档公司的情况。公司成立、撤销和变化的时间以及原因、职能、其隶属关系、其内部机构、负责人情况、文档工作情况、标记,了解全宗的数量,所属年代或形成时间,主要内容、保管状况、完整程度、混杂情况、整理、提供利用时间。
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加强婚姻档案数字化对企业员工成长有哪些好处呢?就让 郑州中博奥信息技术有限公司来带大家了解一下吧。
很多企业员工进来时一张表,出去时还是一张表。更有甚者,这个员工一走,这一张表也不知什么时候就消失得无影无踪了。人事部门应该加强员工档案管理,每年补充、更新员工档案内容,准确及时记录员工成长的脚步。员工在企业多少年,档案就应该记载多少年的主要成长历程。企业人事档案应该成为员工成长的断代史。可见做好档案管理对企业员工来说,是非常重要的。
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